11月16日，在常州市根治欠薪領導小組通報表揚我市保障農民工工資支付工作優(yōu)秀集體、個人等情況中，武進區(qū)水利局再傳捷報、再創(chuàng)佳績，包攬了先進集體、先進個人以及先進項目所有獎項，實現(xiàn)了“大滿貫”。武進區(qū)水利局圍繞實現(xiàn)基本無拖欠目標，用心用情化解“薪愁”，聚焦工程建設領域拖欠農民工工資問題，精準施策、協(xié)同發(fā)力，構建了以點帶面，以問題為導向，常態(tài)監(jiān)管結合專項整治的治欠工作新局面。
一是加強正面引導，確保維權知識“廣為知曉”。深入貫徹落實《保障農民工工資支付條例》，區(qū)水利局通過現(xiàn)場宣傳、專題咨詢日、集中學習等形式，累計張貼宣傳海報70余張，懸掛橫幅60余條，發(fā)放各類宣傳資料120余份，組織各參建單位開展集中學習25次，培訓農民工2000余人次，引導和幫助勞動者正確運用法律手段維護自身合法權益，營造良好的輿論氛圍和社會環(huán)境。
二是時常把脈問診，確保問題隱患“發(fā)現(xiàn)在早”。按照市、區(qū)根治欠薪夏季專項行動和冬季專項行動等要求，及時制訂專項行動方案，在重要時間節(jié)點開展根治欠薪專項行動，進一步落實落細《條例》規(guī)定；同時，通過實地訪談、電話抽查等方式，摸排農民工工資發(fā)放情況，提早化解欠薪隱患。2021年以來，我局累計開展保障農民工工資支付檢查工作6次，抽查農民工175人次，發(fā)放檢查意見26份，化解欠薪矛盾5起。
三是及時對癥下藥，確保重點領域“治理在先”。開展工程支付擔保、專用賬戶資金撥付、及保證金、首問負責制等四大重點工作治理行動。率先落實政府、國企項目工程款支付擔保制度，對環(huán)太湖大堤剩余工程、西太湖塔下片區(qū)近岸帶水生態(tài)修復項目、新孟河延伸拓浚工程橋梁段、牛塘樞紐等8個新開項目辦理了支付擔保，為農民工工資支付提供充足的資金保障。根據(jù)省水利廳文件要求，進一步明確農民工專用賬戶資金撥付比例、保證金繳存要求等內容，年內累計調整6戶專戶比例，繳存工資保證金約1200萬元。結合工程建設進展，走好工資支付保障“最后一公里”，及時印發(fā)新孟河延伸拓浚工程農民工工資支付的相關文件，明確專戶資金退出、保證金清退、專戶銷戶等后續(xù)收尾工作，確保工程無后患之憂。同時，在各工程建設項目部設立舉報投訴地點和維權熱線電話，嚴格實行24小時專人值班制度，督促全局上下落實首問負責制，為農民工舉報投訴提供方便、快捷的服務。
四是敢于刮骨療毒，確保考核評價“指路引導”。進一步壓牢壓實區(qū)水利局主體責任，促使自身責任轉化為工作目標，考核指標轉化為最終實效。今年以來，區(qū)水利局持續(xù)整合管理力量，對照我區(qū)高質量發(fā)展要求，督促和推動新孟河工程各參建單位工作落實，成績顯著，管理工作接受了國務院、水利部、水利廳等多達10余次考核評價，得到了充分的肯定與認可；同時接受市人社、區(qū)勞動監(jiān)察等多部門聯(lián)合執(zhí)法檢查，形成了一套完善的管理體系。
武進區(qū)水利局將繼續(xù)嚴格落實省、市、區(qū)工相關作要求和行動部署，進一步壓實治欠保支工作責任，找準根治欠薪短板弱項，健全長效管理機制，為區(qū)域高質量發(fā)展保駕護航。
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