近日，省政府辦公廳印發通報，對2022年落實有關重大政策措施真抓實干成效明顯地方予以督查激勵。其中，金壇區河湖長制工作推進力度大、幸福河湖建設成效明顯，獲省政府督查激勵，也是全市唯一獲此殊榮的地區。
近年來，金壇區全面落實黨中央、國務院，省委省政府和市委市政府關于全面推行河湖長制的決策部署，強體系、抓履職、求實效、廣發動，水生態環境有效恢復，河湖面貌明顯改善，河湖長制實現從“有名有實”向“有能有效”的跨越。金壇區河長辦先后榮獲2020年全國“長江經濟帶全面推行河（湖）長制先進單位”、2021年“全國工人先鋒號”稱號。
一是全力構建幸福河湖統領體系。建立完善區鎮村三級河湖長制＋8項配套制度體系、小微水體河長制體系、河湖長工作聯絡協調機制，實現管護責任全覆蓋。六年來，281名河長累計巡河4.9萬人次，協調解決涉河問題1500余起。為破解河湖治理難題，通過對部分城市建成區重點河道進行提級管控、對河湖治理中發現的問題精準派發“河長提醒函”、制定區級河湖長工作提醒單，倒逼基層河湖長巡河履職，實現問題早發現、早處理、早解決。結合河湖長制“清晏行動”、黑臭水體整治、河湖“兩違三亂”治理等，整治岸線違法行為34項，清理水面垃圾雜物五千余噸，清除亂墾亂種十萬平方米，復綠五萬平方米，處理岸坡垃圾三百余噸，拔除非法漁網魚籪56件，打撈移除“三無”船舶及沉船7只。提前完成145個城鄉黑臭水體治理和265項區級河湖“兩違三亂”問題整改銷號，河湖管理實現常態化、規范化。
二是全力優化幸福河湖工作機制。全省獨創將紀委監委督查力量嵌入河長制工作，提醒被監督部門和各級河長履職盡責。建立“河長制+檢察長”工作機制，形成檢察監督職能與行政執法職能合力。引入第三方評估督查機制，開展常態化、精準化監督檢查，推動強監管與強監督同向發力。深化跨界骨干河湖協同共治機制，在跨界骨干河湖交界處設立12塊聯合河長公示牌，健全與武進、溧陽等周邊縣區的聯動機制，全力構建跨界河湖生態治理新格局。
三是全力夯實幸福河湖工程基礎。始終保持生態優先、綠色發展的戰略定力，將幸福河湖建設與農村人居環境整治、鄉村振興、全域旅游等重點項目融合，將河湖治理向小微水體延伸。至2022年底，累計創成幸福河湖60條、示范幸福河湖36條、幸福小微水體河長制示范村7個、常州市幸福河湖管護樣板2個、河長主題公園3座，河長制村級工作站10個，數量居全市首位。
下一步，金壇區將以此次獲省政府督查激勵為動力，進一步推深做實落細河湖長制工作，加強巡河智能化和信息化建設，強化河湖治理保護，奮力打造河暢水清、岸綠景美生態畫卷。
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